리더십효과1 코칭 리더십: 성공적인 팀을 위한 혁신적 접근법 1. 코칭 리더십의 정의 코칭 리더십은 조직의 목표 달성을 지원하기 위해 팀원들의 성장을 유도하는 접근 방식을 의미한다. 이는 단순히 명령하고 지시하는 것이 아니라, 팀원들이 스스로 문제를 해결하고 결정할 수 있도록 돕는 리더십 스타일이다. 리더는 멘토의 역할을 하고, 팀원 개인의 잠재력을 최대한 발휘할 수 있도록 지도하는 데 집중한다.이러한 방식은 상호작용을 기반으로 하여 팀원과 리더 간의 신뢰를 구축하고, 원활한 의사소통을 촉진한다. 리더는 팀원에게 피드백을 제공하고, 그들이 겪고 있는 어려움에 공감하며 지원의 손길을 내민다. 또한, 개인의 목표와 조직의 목표가 일치하도록 돕는 역할도 수행한다.코칭 리더십은 리더가 개인의 역량 강화와 자율성을 중시하는데, 이는 팀원 각자의 고유한 필요와 성장 경.. 2025. 1. 28. 이전 1 다음